Über uns
Wir, die Seel Haus GmbH, sind ein dynamischer, neu gegründeter privater Spitex-Dienst in Basel, der sich zum Ziel gesetzt hat, älteren Menschen ein selbstbestimmtes und würdevolles Leben in den eigenen vier Wänden zu ermöglichen. Für die Gründungsphase und den Aufbau unseres Teams suchen wir eine motivierte, fachlich kompetente und visionäre Persönlichkeit, die bereit ist, die Zukunft unseres Betriebs aktiv mitzugestalten.
Ihre Aufgaben
- Fachliche und organisatorische Stellvertretung: Unterstützung der Pflegedienstleitung (PDL) in allen operativen, strategischen und personellen Belangen sowie Übernahme der vollen Verantwortung bei deren Abwesenheit.
- Qualitätssicherung & Bedarfsabklärung: Durchführung professioneller Bedarfsabklärungen (mittels interRAI / RAI-Homecare) direkt bei den Klienten vor Ort sowie kontinuierliche Anpassung der Pflegeprozesse.
- Einsatzplanung & Koordination: Effiziente Touren- und Einsatzplanung für das Pflegepersonal zur Sicherstellung einer optimalen Klientenbetreuung.
- Teamführung & Coaching: Mitwirkung beim Aufbau, der Einarbeitung und Führung des neuen Pflegemitarbeiter-Teams.
- Schnittstellenarbeit: Kompetenter Ansprechpartner für Angehörige, Ärzte, Spitäler und Krankenversicherungen.
Ihr Profil
- Ausbildung: Abgeschlossene Ausbildung als Dipl. Pflegefachfrau / Pflegefachmann HF / FH (oder eine vom SRK anerkannte ausländische Ausbildung) sowie Registrierung im NAREG/Gesreg.
- Berufserfahrung: Fundierte Berufserfahrung in der Schweizer Spitex-Landschaft sowie erste Führungserfahrung (z.B. als Teamleitung) sind von grossem Vorteil.
- Fachwissen: Versierter Umgang mit RAI-Homecare / interRAI sowie Kenntnisse der gesetzlichen Vorgaben (KVG).
- Sprachen: Stilsichere Deutschkenntnisse (Niveau C1/C2) in Wort und Schrift.
- Persönlichkeit: Organisationsstark, flexibel, empathisch und mit einer gesunden Portion Pioniergeist ausgestattet. Fahrerlaubnis (Kategorie B) und der eigene PKW sind von Vorteil.
Wir bieten Ihnen
- Pionierarbeit: Die einzigartige Chance, einen Spitex-Dienst von der ersten Stunde an aktiv mit aufzubauen und eigene Ideen einzubringen.
- Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege, transparente Kommunikation und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld.
- Flexibilität: Attraktive und zeitgemässe Anstellungsbedingungen mit der Option auf flexible Arbeitszeitmodelle.
- Entwicklungspotenzial: Unterstützung bei Weiterbildungen (z.B. im Bereich Leadership/Management).
Eckdaten zur Stelle
Arbeitsort: Basel (Kanton Basel-Stadt / Basel-Landschaft)
Stellenantritt: Nach Vereinbarung (idealerweise ab sofort oder nach Absprache für die Aufbauphase)
Interessiert?
Wir freuen uns auf Sie.
Für weiterführende Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.