Über uns
Wir sind ein renommiertes Industrieunternehmen mit Sitz im Raum Chur und bieten eine spannende, vielfältige Arbeitsumgebung. Unser Fokus liegt auf der Entwicklung und Betreuung unserer Mitarbeiter, um gemeinsam die Unternehmensziele zu erreichen.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die Personalrekrutierung und -betreuung von rund 400 Mitarbeitern
- Durchführung der HR-Prozesse: Personalplanung, -gewinnung, Einsatz, Entwicklung und Austritt
- Beratung und Unterstützung der Linienvorgesetzten und Mitarbeiter in allen Personalbelangen
- Mitwirkung an HR-spezifischen Themen und Projekten wie Absenzmanagement, Personalentwicklung und Nachwuchsförderung
Ihr Profil
- Abgeschlossene Weiterbildung im Personalwesen, vorzugsweise als HR-Fachfrau/-mann mit eidg. Fachausweis
- Mehrjährige Berufserfahrung in einer breit gefächerten HR-Funktion, idealerweise als HR Business Partner im Industrieumfeld
- Kompetente Beratung verschiedenster Anspruchsgruppen mit souveränem Auftreten
- Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
- Versierter Umgang mit gängigen MS-Office-Programmen
- Stilsichere Deutschkenntnisse; gute Englischkenntnisse von Vorteil
Unser Angebot
Erleben Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Eigenverantwortung. Wir bieten marktgerechte Entlohnung, attraktive Sozialleistungen und eine firmeneigene Pensionskasse sowie zusätzliche Vorteile wie ein modernes Personalrestaurant und kostenlose Parkplätze.