Führen mit Herz und Leidenschaft
Du liebst es, Menschen zu begleiten und ein Team zu inspirieren? Bei unserem Kunden erwartet dich eine Aufgabe, bei der nicht nur dein Fachwissen zählt, sondern vor allem auch deine Persönlichkeit!
Deine Mission – mehr als nur ein Job
- Teamspirit leben: Du begleitest, stärkst und entwickelst dein Team und schaffst ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle einbringen können.
- Den Überblick behalten: Du koordinierst den Abteilungsalltag, planst die Personaleinsätze und sorgst für reibungslose Abläufe.
- Lebensqualität ermöglichen: Du setzt dich für eine individuelle, sichere und würdevolle Begleitung unserer Bewohnenden mit Demenz ein.
- Neue Ideen einbringen: Du hinterfragst bestehende Abläufe, entwickelst gemeinsam mit deinem Team Lösungen und verbesserst die Pflegequalität.
- Menschen verbinden: Du förderst eine offene Kommunikation mit Angehörigen, Mitarbeitenden und anderen Fachbereichen.
- Qualität im Blick behalten: Du stellst sicher, dass fachliche Standards eingehalten und Pflegedokumentationen zuverlässig geführt werden.
- Zukunft mitgestalten: Du wirkst bei der Gewinnung neuer Teammitglieder mit und unterstützt deren fachliche und persönliche Entwicklung.
- Nah am Geschehen bleiben: Du packst bei Bedarf selbst in der Pflege mit an und bleibst so im direkten Kontakt mit unseren Bewohnenden.
Das bringst du mit
- Ein Diplom als Pflegefachperson HF.
- Gerne Verantwortungsübernahme und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Momenten Sicherheit zu vermitteln.
- Respektvollen, empathischen und positiven Umgang mit Menschen.
- Klare, offene und wertschätzende Kommunikation, um dein Team zu motivieren.
- Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise, auch in turbulenten Situationen.
- Vertrautheit mit digitalen Arbeitsmitteln.
- Sichere Ausdrucksweise in Deutsch, mündlich und schriftlich.
Erfahrung in der Führung oder im Umgang mit Menschen mit Demenz ist von Vorteil, doch wichtiger ist, dass du Freude daran hast, Verantwortung zu übernehmen und mit deinem Team zu wachsen.
Deine Benefits – weil auch du uns wichtig bist!
- 6 Wochen Ferien für deine persönliche Auszeit.
- Möglichkeit für ein Sabbatical oder unbezahlten Urlaub.
- Gemeinsame Mitarbeiteranlässe und Veranstaltungen.
- Kleine Überraschung zum Geburtstag.
- Weihnachtsgeschenk als Zeichen der Wertschätzung.
- Vergünstigtes U-Abo als Jobticket im TNW-Gebiet.
- Mietparkplätze je nach Verfügbarkeit oder eine Gemeindeparkkarte.
- Einspringpauschale bei kurzfristigem Einspringen innerhalb von 24 Stunden.
- Leistungsprämien für ausserordentliches Engagement.
- Kostenloser Kaffee, Tee, Mineralwasser und Znünibuffet.
- Vergünstigte Mittag- und Abendessen.
- Interne und externe Weiterbildungen zur Förderung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung.
- Unterstützung bei deiner individuellen Laufbahnplanung.
- Ein motiviertes Team, das Zusammenhalt und gegenseitige Unterstützung lebt.
- Moderne Infrastruktur mit angenehmen Arbeitsbedingungen.
Bist du bereit, mit uns etwas zu bewegen?
Wenn du nicht nur eine Abteilung leiten, sondern einen Ort mitgestalten möchtest, an dem sich Bewohnende und Mitarbeitende gleichermassen wohlfühlen, dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen!